ACTUALITE DES MARCHES PUBLICS Présentiel
Dernière mise à jour : 22/07/2026
Actualisez vos pratiques : maîtrisez les dernières évolutions du code de la commande publique et de la jurisprudence.
Description
Introduction.
Le nouveau code de la commande publique.
La redéfinition des contrats de la commande publique.
Nouveau texte, nouvelle architecture.
Les changements majeurs.
La codification des évolutions jurisprudentielles.
Les changements en matière de modifications en cours d'exécution.
Les modifications rédactionnelles.
Le décret du 24 décembre 2018 dit décret "innovation".
Les dispositions relatives à l'innovation.
La définition de l'innovation selon le guide pratique de mai 2019.
Les dispositions diverses.
Le décret du 18 janvier 2019.
La dématérialisation des marchés publics.
Le plan de transformation numérique de la commande publique.
L'ouverture des plis, la copie de sauvegarde.
L'application du RGPD.
Revue de jurisprudences.
Mises en situation et exemples circonstanciés en lien avec le métier des participants.
Réflexion sur les applications concrètes que chacun peut mettre en œuvre dans son environnement.
Conseils personnalisés donnés par l'animateur à chaque participant.
Le nouveau code de la commande publique.
La redéfinition des contrats de la commande publique.
Nouveau texte, nouvelle architecture.
Les changements majeurs.
La codification des évolutions jurisprudentielles.
Les changements en matière de modifications en cours d'exécution.
Les modifications rédactionnelles.
Le décret du 24 décembre 2018 dit décret "innovation".
Les dispositions relatives à l'innovation.
La définition de l'innovation selon le guide pratique de mai 2019.
Les dispositions diverses.
Le décret du 18 janvier 2019.
La dématérialisation des marchés publics.
Le plan de transformation numérique de la commande publique.
L'ouverture des plis, la copie de sauvegarde.
L'application du RGPD.
Revue de jurisprudences.
Mises en situation et exemples circonstanciés en lien avec le métier des participants.
Réflexion sur les applications concrètes que chacun peut mettre en œuvre dans son environnement.
Conseils personnalisés donnés par l'animateur à chaque participant.
Objectifs de la formation
Identifier les enjeux de la réglementation de la commande publique.
Utiliser et naviguer dans le code de la commande publique.
Maîtriser les dernières évolutions réglementaires et jurisprudentielles.
Utiliser et naviguer dans le code de la commande publique.
Maîtriser les dernières évolutions réglementaires et jurisprudentielles.
Public visé
Rédacteurs marchés, services en charge de la passation et de l'exécution des marchés, référents techniques, acheteurs, directeurs, élus
Prérequis
Aucun prérequis spécifique n'est demandé.
Modalités pédagogiques
Entretien ou questionnaire d'analyse des besoins en amont de la formation pour adapter la formation aux attentes du bénéficiaire. Convocation détaillée envoyée en amont de la formation précisant les modalités de déroulement et de suivi de la formation. Contrôle de la présence en formation via émargement dématérialisé à valeur probante.
Moyens et supports pédagogiques
La formation repose sur une pédagogie active favorisant l'implication des participants. Elle alterne apports théoriques, échanges d'expériences, études de cas, exercices pratiques, mises en situation et débriefings. Les contenus et les méthodes sont adaptés au profil des participants et aux problématiques rencontrées dans leur contexte professionnel.
Modalités d'évaluation et de suivi
Évaluation formative continue durant la session.
Évaluation sommative à chaque fin de module (réalisation d'un exercice pratique; QCM; quiz interactif; simulation professionnelle ou production d'un document ou d'un livrable).
Questionnaire d'auto-évaluation des acquis ou d'un quiz miroir en début et en fin de formation.
Remise d'une attestation de fin de formation individuelle et d'un certificat de réalisation.
Feuilles d'émargement signées par demi-journée permettant d'attester de l'assiduité des participants.
Mise à disposition des supports pédagogiques utilisés pendant la formation et à l'issue
Évaluation sommative à chaque fin de module (réalisation d'un exercice pratique; QCM; quiz interactif; simulation professionnelle ou production d'un document ou d'un livrable).
Questionnaire d'auto-évaluation des acquis ou d'un quiz miroir en début et en fin de formation.
Remise d'une attestation de fin de formation individuelle et d'un certificat de réalisation.
Feuilles d'émargement signées par demi-journée permettant d'attester de l'assiduité des participants.
Mise à disposition des supports pédagogiques utilisés pendant la formation et à l'issue
Compétences acquises à l'issue de la formation
- Situer le contexte réglementaire de la rénovation énergétique
- Identifier les domaines de rénovation
- Mobiliser les aides et subventions
- Conseiller un client sur la rénovation énergétique
- Situer les responsabilités civile, pénale et déontologique
- Déterminer l'étendue du devoir de conseil
- Respecter la loi Hoguet
- Appliquer la réglementation anti-blanchiment
- Interpréter les cinq annexes comptables
- Analyser l'état financier d'une copropriété
- Suivre la comptabilité des travaux
- Répondre aux questions des copropriétaires
- Analyser un trouble de voisinage
- Mettre en œuvre un recours juridique
- Adopter une posture de médiateur
- Appliquer les sanctions appropriées
- Différencier les corps d'état du bâtiment
- Employer le vocabulaire technique par corps d'état
- Employer le vocabulaire de la sécurité
- Rédiger un constat ou une commande
- Calculer un coût complet
- Analyser les marges et le seuil de rentabilité
- Appliquer la méthode des coûts variables
- Mettre en œuvre la méthode ABC
- Se repérer dans le plan comptable
- Saisir des écritures comptables et de TVA
- Réaliser un rapprochement bancaire
- Réaliser des imputations analytiques
- Traiter le cycle fournisseur
- Établir les écritures de paie
- Lire un compte de résultat et un bilan
- Calculer les soldes intermédiaires de gestion
- Interpréter les principaux ratios
- Réaliser un diagnostic financier
- Rédiger un CV et une lettre de motivation ciblés
- Conduire un entretien d'embauche
- Mobiliser son réseau professionnel et les médias sociaux
- Mettre en œuvre une stratégie de recherche d'emploi
- Réussir son intégration en entreprise.
- Naviguer dans le code de la commande publique
- Identifier les évolutions réglementaires
- Appliquer les règles de dématérialisation
- Exploiter la jurisprudence récente
Informations sur l'admission
Admission sans disposition particulière
Informations sur l'accessibilité
1PACTE FORMATION met en œuvre des mesures d'accessibilité et adapte ses modalités pédagogiques afin de favoriser l'accès à la formation pour les personnes en situation de handicap ou ayant des besoins spécifiques. Les apprenants concernés sont invités à nous en informer dès leur inscription afin d'étudier ensemble les solutions d'accompagnement les plus adaptées et de sécuriser leur parcours de formation.